Carta De Valoración Del Supervisor De Enfermería

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[Área]

[Número de teléfono]

[Fecha]

Asunto: Evaluación de su desempeño como Supervisora ​​de Enfermería

Estimado: [mencione el nombre del destinatario]

Usted es un activo positivo para [mencione el nombre de la organización] que ha estado trabajando con nosotros durante el último [mencione el no. de años]. Su asociación con nosotros tiene una importancia especial para nosotros, ya que usted es una persona capacitada, conocedora y sincera que conoce su trabajo y se ha desempeñado constantemente bien. Esperamos continuar con usted durante mucho tiempo.

Realmente vale la pena aprender sus excelentes habilidades de comunicación y liderazgo combinadas con sus sobresalientes habilidades organizativas. Eres un solucionador de problemas capaz que también tiene la capacidad de tomar decisiones rápidas. Su habilidad para el manejo de pacientes también es excelente. Tenemos mucha suerte de haberte contratado.

Todos sus logros en este campo son bien conocidos, como mantener las responsabilidades del personal de enfermería mediante la capacitación, el asesoramiento y la disciplina de los empleados, la supervisión de la unidad de enfermería, incluida la programación y la dirección del personal de enfermería, la asistencia a los gerentes con entrevistas, la asistencia con el asesoramiento con la documentación.

Ayudar a los nuevos miembros del personal a adaptarse a la cultura de la unidad, facilitando la atención al paciente, coordinando los ingresos y resolviendo los problemas de la unidad, brindando atención a los pacientes cardiovasculares y asistiendo a los médicos según sea necesario, protegiendo a los pacientes y al personal a través de políticas y protocolos de control de infecciones y control de calidad de medicamentos.

Nos gustaría tomarnos un tiempo para agradecerle por trabajar más de sus horas de trabajo sin quejarse cuando la ocasión lo requirió [mencionar los detalles] y poder mostrar un verdadero cuidado hacia los pacientes trabajando sin descanso para ellos.

Mi único consejo es que mejore un poco más sus habilidades multitarea y podrá lograr el mayor éxito que será beneficioso tanto para usted como para la organización.

¡Sigan con el buen trabajo!

Atentamente,

[Mencione el nombre del remitente]