Su empresa necesita un nuevo director de TI y está buscando personas calificadas para el puesto. ¿Por qué no ayudarles a contratar a la persona adecuada para el trabajo que sepa que asumirá bien la responsabilidad?
Simplemente revise nuestras plantillas de cartas, escritas por nuestros escritores expertos, complete los detalles requeridos y obtendrá una carta de recomendación concisa que impresionará a su jefe y ayudará a la empresa a largo plazo al reclutar al candidato perfecto para tal puesto importante.
Plantilla: 1
Desde,
(Nombre del corresponsal)
(Dirección del remitente)
(Mencione la designación)
(Nombre de empresa)
(Fecha)
A,
(Nombre del destinatario)
(Dirección del destinatario)
(Mencione la designación)
(Nombre de empresa)
Asunto- Carta de recomendación para el cargo de Director de TI.
Estimado [mencione el nombre del destinatario]:
Con mucho gusto recomiendo (mencione el nombre) para el puesto de director de TI en su estimada empresa. Tuve la oportunidad de trabajar con (mencionar el nombre) desde (mencionar la fecha de inicio) hasta (mencionar la fecha de finalización). Durante su mandato en nuestra empresa, llegué a saber mucho sobre su manera de relacionarse con los demás y también sobre sus características.
Para tener éxito en esta posición, es necesario poseer una amplia gama de habilidades que van desde el conocimiento técnico en un campo en particular hasta la comprensión de nuevos entornos comerciales y trabajar de acuerdo con ellos. (Nombre de la mención) poseía todas esas cualidades junto con una extraordinaria capacidad analítica, conocimiento técnico y, además, buenas habilidades de liderazgo y gestión con la capacidad de comunicarse con personas con mentalidad técnica y colegas no técnicos tanto en métodos verbales.
Como director de TI de nuestra organización (mencionar el nombre) era responsable de administrar toda la parte del departamento de TI, lo que incluye supervisar a nuestros empleados y nombrar nuevos asociados, preparar resoluciones estratégicas para reducir las amenazas a la seguridad y aumentar la protección de datos, delegando el objetivo establecido por la organización que desarrolla y mantiene estándares de desempeño dentro del departamento e informa a las autoridades superiores.
Creo que mencionar el nombre necesita un escenario mejor y más grande para mostrar (su) talento y trabajo. (Él o ella) tiene mi más alta recomendación para el puesto disponible en su empresa. No dude en ponerse en contacto conmigo al (mencionar el número de teléfono) con respecto a cualquier consulta o información adicional.
Agradeciendo de antemano.
Tuyo sinceramente,
(Mencione el nombre)
(Firma del remitente)