A,
[Nombre del remitente]
[Designación de la persona respectiva]
[Nombre del destinatario]
Asunto: carta de advertencia por trabajo no realizado
Estimado (nombre del candidato):
Esta carta es para informar a [mencionar el nombre de la persona] de [mencionar el nombre del departamento o la gerencia]. Yo [menciono su nombre] el [mencione su designación] en [mencione el nombre de la empresa u organización] quisiera informarle que he recibido una queja contra su trabajo no realizado. Esta no es la primera vez que recibo tales quejas en su contra por no completar su trabajo antes de tiempo. Si esto sucede una y otra vez en su trabajo, entonces tenemos que pensar seriamente en este asunto. De acuerdo con las reglas y regulaciones de la empresa, si no trabaja correctamente y no completa su trabajo dentro de los plazos establecidos, entonces debemos tomar medidas en su contra.
Esta carta es una carta de advertencia para usted del departamento de administración. No vuelvas a repetir el mismo error. Si tiene alguna duda y tiene alguna consulta sobre su trabajo, consulte con el líder de su equipo o con sus compañeros de equipo. Esperamos que a partir de ahora se ocupe de ello y trabaje en consecuencia.
Si tiene más preguntas, puede comunicarse con nosotros al [mencione el número de teléfono] oa través de un correo electrónico [mencione la dirección de correo electrónico].
Atentamente,
[Nombre del remitente]